האקדמיה כסביבה בטוחה

תופעת ההטרדות המיניות למרבה הצער, עודנה קיימת ועודנה עולה בחדשות תוך שהיא מתרחשת גם באזורים הנחשבים לשמורים ולבטוחים ביותר.

לאור זאת, האוניברסיטאות והמכללות שבהן מתקיימים חיים חברתיים ענפים ותוססים, מגלות אפס סובלנות בנושאים אלו, ופועלות בכל האמצעים העומדים לרשותן, על מנת שיוכלו למגר את התופעה.

הכירו את התקנון

כל מוסד אקדמי מחזיק בתקנון למניעת הטרדה מינית, ובו נכללים כלל המנגנונים הנדרשים
עבור הגוף האקדמי, וזאת למען ההתמודדות עם תופעת ההטרדות המיניות.

כגוף המעסיק מספר רב של עובדים, מוסדות הלימוד האקדמיים נדרשים לקביעת תקנון זה וזאת
לאור החוק המורה על קיום תקנון בכל עסק ובו ישנם למעלה מ-25 עובדים.

התקנון במקרה זה הוא מורחב אף יותר, זאת לאור העובדה שהוא מתייחס גם אל קהל הסטודנטים הרב, והוא מתייחס ליחסים בין הסגל הלימודי אל הסטודנטים, וכן אל היחסים שבין
הסטודנטים אל הסטודנטים.

לצד כל אלו, מוסדות לימוד אקדמיים רבים, מקדמים פעילות פרטית מטעמם אשר מגבירה את המודעות אל תופעת ההטרדות המיניות וכן את היכולת של כל סטודנט וסטודנטית לפנות אל הסגל, וזאת כדי שמקרים אלו יזכו לטיפול הולם.

כיצד מדווחים על התנהגות חריגה?

למוסדות האקדמיים השונים ישנו גוף המטפל בהטרדות מיניות ואשר עורך את וועדות המשמעת.

חשוב לציין כי בהליך זה, המתלונן או המתלוננת אינם מחויבים להיות מיוצגים על-ידי עורך
דין, אם כי זוהי אפשרות שניתן לקחת אותה בחשבון. מדובר בהליך חקירתי שנועד לברר את
נסיבות המקרה, ועל-כן רבים מעדיפים שכן לצוות לצידם איש מקצוע.

יש לציין כי רבים אינם ממהרים להגיש תלונה בנציבות לטיפול בהטרדות מיניות, וזאת לאור
החשש מחשיפה. חשוב להדגיש כי ניתן לפנות אל הממונה גם מבלי לחשוף פרטים, וזאת
לצורך קבלת מידע והבנת התהליך.

לפרטים נוספים וקבלת מידע בקרו באתר הטרדה: https://www.hatrada.org/